Tirocini e apprendistato
Colloquio di follow-up sull'apprendistato
Il follow-up sull'apprendistato è un colloquio periodico e individuale con uno studente che alterna scuola e azienda. Serve a capire se l'alternanza funziona: il ritmo, i compiti assegnati, il supporto ricevuto e il legame tra ciò che si impara in aula e sul lavoro. Le domande seguono l'ordine di una conversazione naturale, dalla vita quotidiana ai mesi che verranno.
17 domande
Quando usare questo modello
- Alla fine del primo mese, quando lo studente ha avuto il tempo di ambientarsi sia a scuola sia in azienda.
- Ogni due o tre mesi durante il percorso, per far emergere le piccole difficoltà prima che crescano.
- Prima di un incontro con il tutor aziendale, per preparare ciò che lo studente vuole sollevare.
Le domande da porre
Ambientarsi nell'alternanza
- 01Come descriveresti una settimana tipo di alternanza?
- 02Come vivi il ritmo tra i giorni a scuola e quelli in azienda?
- 03È facile organizzare spostamenti, alloggio e vita quotidiana intorno all'alternanza?
- 04Qual è stata finora la parte più difficile nel conciliare studio e lavoro?
Imparare in azienda
- 05Quali compiti ti sono stati affidati in azienda finora?
- 06Quale ti ha insegnato di più e perché?
- 07Questi compiti corrispondono a ciò che studi e a ciò che ti aspettavi dal percorso?
- 08Quando ti blocchi su qualcosa, di solito cosa fai?
- 09C'è una competenza che ti piacerebbe esercitare di più sul lavoro?
Relazioni e supporto
- 10Come descriveresti il tuo rapporto con il tutor aziendale?
- 11Ricevi feedback sul tuo lavoro e ti sono utili?
- 12Come ti senti nel gruppo di lavoro: ti senti coinvolto in ciò che accade?
- 13Sai a chi rivolgerti, a scuola o in azienda, se qualcosa non va?
Collegamento con la scuola e prossimi passi
- 14Vedi un collegamento tra ciò che impari in aula e ciò che fai in azienda?
- 15Hai abbastanza tempo ed energie per seguire le lezioni e studiare?
- 16Cosa vorresti fare in modo diverso tra tre mesi?
- 17C'è qualcosa che vorresti che affrontassimo con la scuola o con l'azienda?
Consigli per una conversazione utile
- Spiega all'inizio chi leggerà le risposte e cosa verrà condiviso con l'azienda, così lo studente sa che cosa resta tra voi.
- Parla prima con lo studente da solo: molti non criticano l'azienda davanti al proprio tutor.
- Chiedi esempi concreti di compiti e situazioni, invece di impressioni generiche come “va tutto bene”.
- Verifica orari, riposi e spostamenti con tatto e senza giudizio, e rimanda all'ufficio competente della scuola o all'ente di riferimento per ogni dubbio sul contratto.
- Annota ciò che è stato concordato dopo ogni colloquio e apri il successivo riprendendolo.
Errori da evitare
- Impostare il follow-up come un controllo sullo studente invece che come una verifica delle condizioni dell'alternanza.
- Parlare solo dell'azienda dimenticando lezioni e vita scolastica.
- Condividere tutto con il tutor aziendale senza avvisare prima lo studente.
- Aspettare la valutazione di fine anno per scoprire un problema nato nelle prime settimane.
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